俗话说的好，不会指挥员工的老板不是好老板。在和小组成员们确定可以围绕这个方向去推进后，夏知韫就把调查工作分配给了公司的企划部员工们，让他们先进行第一轮的筛选。列出华夏地区目前经济发展比较落后的地区，尤其是在教育投入成本上不足，以及思想观念仍然守旧的地区，再由夏知韫进行第二轮选择。她打算利用周末的时间实地的去考察一下，毕竟夏知韫是有着把女性慈善做大做强的想法的...