林羽喘着粗气，脸色煞白，猛地抓住萧逸的肩膀，语气急促：“逸哥，不好了！出大事了！”
萧逸挑了挑眉，一脸淡定地拨开林羽的手，慢条斯理地给自己倒了杯茶：“慌什么？天塌下来还有高个子顶着呢。再说了，咱这身高，在忍者世界里也算得上是高个子了吧？”
林羽都快哭了：“逸哥，这都什么时候了，您还有心思开玩笑！资源管理处出事了！”
“资源管理处？那些蛀虫又开始搞小动作了？”萧逸放下茶杯，眼神瞬间凌厉起来。
之前他就处理过一批监守自盗的家伙，没想到这么快又有人顶风作案。
“不是贪污腐败，”林羽赶紧解释，“是人力分配！现在各忍者村在人力分配上出现了严重的不均，有的村子人多到挤爆了资源管理处，有的村子又缺人手，资源整合都进行不下去了！”
萧逸眉头紧锁，这确实是个棘手的问题。
他之前只考虑了资源的公平分配，却忽略了人力资源的均衡调配。
现在一些忍者村人浮于事，效率低下，而另一些忍者村却忙得焦头烂额，怨声载道。
长此以往，好不容易建立起来的资源管理体系，恐怕就要分崩离析了。
“具体怎么回事？哪些村子人多，哪些村子人少？”萧逸迅速进入工作状态，开始收集信息。
“雾隐村塞进来的人最多，听说他们的村长恨不得把全村的人都塞进资源管理处，美其名曰‘学习先进经验’。”林羽吐槽道，“而岩隐村，就派了几个老弱病残过来，说是‘精兵简政’，实际上根本就是出工不出力！”
萧逸冷笑一声：“呵，看来这雾隐村村长是个老狐狸啊，想借着这个机会捞好处。至于岩隐村，怕不是想坐享其成吧？”
这时，一个负责资源调配的忍者匆匆跑来，满头大汗地汇报：“萧逸大人，不好了，很多忍者村的普通忍者都开始抱怨了，说资源分配不公，人力调配混乱……”
还没等忍者说完，一阵喧哗声由远及近，一群忍者气势汹汹地朝着萧逸这边走来。
领头的是几个五大忍者村的代表，看样子是来兴师问罪的。
萧逸面色平静，眼中闪过一丝精光。
他知道，真正的挑战才刚刚开始……
“萧逸，你给我们出来！”一个粗犷的声音在人群中炸响。
萧逸缓步走出，环视了一圈面前群情激奋的众人，嘴角微微勾起：“哟，各位这是组团来我这儿喝茶了？我这小庙可招待不起这么多大神啊。”语气轻松，却带着一丝不易察觉的威严。
“少说风凉话！”岩隐村的代表粗声粗气地喊道，“萧逸，你搞的这叫什么资源分配？我们岩隐村就派了几个人过来，根本忙不过来！你这是故意针对我们岩隐村！”
雾隐村的代表也不甘示弱：“就是！我们雾隐村虽然人多，但都是来学习的，也没干什么坏事，凭什么说我们占资源？”
一时间，众人七嘴八舌，吵得不可开交，如同菜市场般热闹。
萧逸看着这乱糟糟的场面，心中暗笑：一群老狐狸，搁这儿演戏呢。
他清了清嗓子，提高音量：“各位，各位！听我说一句！”然而，他的声音很快就被淹没在众人的争吵声中，根本没人理会他。
萧逸也不恼，只是静静地站在一旁，看着他们表演。
他倒要看看，这些人能闹腾到什么时候。
过了好一会儿，见萧逸始终无动于衷，众人也渐渐安静下来。
雾隐村村长眼珠一转，阴阳怪气地说道：“萧逸大人，您倒是说句话啊，您可是联盟的英雄，总不能看着我们这样吵下去吧？”
萧逸耸耸肩，一脸无奈：“我能怎么办？你们一个个都跟吃了火药似的，我说什么你们听得进去吗？干脆你们先内部商量个章程出来，再来找我吧。”
众人面面相觑，显然没想到萧逸会来这么一出。
这跟他们预想中的完全不一样啊！
他们原本以为萧逸会强势介入，然后他们再趁机提出各种要求，没想到萧逸竟然直接让他们自己解决。
“这……”岩隐村资源负责人愣了愣，一时不知该如何应对。
萧逸微微一笑：“怎么？各位还有什么意见吗？如果没有，那就请回吧，我还有事要忙。”说完，他转身就走，丝毫不理会众人错愕的表情。
“等等！”雾隐村村长急忙喊道，“就这么走了？我们怎么办？”
萧逸停下脚步，却没有回头，只是淡淡地说道：“你们自己看着办吧。我只负责最终的资源分配，至于你们内部怎么协调，那是你们自己的事。”
说完，他头也不回地离开了，留下众人在原地大眼瞪小眼。
林羽看着萧逸的背影，小声嘀咕道：“逸哥这招……也太高了吧？”
雾隐村村长脸色阴沉，咬牙切齿地说道：“这小子，是在跟我们玩心理战！”
岩隐村资源负责人眉头紧锁，喃喃自语道：“他到底想干什么……”
夜色渐深，萧逸的房间里，一盏孤灯闪烁……
他嘴角勾起一抹意味深长的笑容：“好戏，才刚刚开始……”他推开窗户，看向远方，目光深邃。
萧逸并没有闲着，他暗中观察着各个忍者村的表现。
不出所料，那些积极协调，认真进行人力调配的忍者村，在资源整合中的表现也更为出色。
他们的效率更高，完成任务的速度更快，成果也更显著。
几天后，萧逸当众宣布了各个忍者村的表现情况，并对那些表现优异的村子给予了额外的资源奖励。
这一下，其他之前还在争吵不休，互相推诿的忍者村都眼红了。
“我去，这奖励也太丰厚了吧！早知道我们也好好配合了！”一个岩隐村的忍者捶胸顿足，后悔不已。
“可不是嘛！现在好了，便宜都让别人占了！”雾隐村的忍者也满脸懊恼。
重赏之下必有勇夫，为了得到萧逸的奖励，之前还吵得不可开交的忍者村们，开始重新认真协调人力分配，努力提高效率。
当然，其中也不乏一些想浑水摸鱼，滥竽充数的家伙。
比如，雾隐村的村长，虽然表面上答应了要配合资源整合，但实际上却偷偷减少了派往资源管理处的人手，并将一些老弱病残派了过去，企图蒙混过关。
岩隐村的资源负责人，也耍起了小聪明。
他表面上积极配合，实际上却暗中指示手下人消极怠工，能拖就拖，能少干就少干，想着反正有人背锅，自己落个清闲自在。
然而，这一切都逃不过萧逸的眼睛。
他就像一个老谋深算的猎人，静静地观察着猎物的一举一动，等待着最佳的时机，将他们一网打尽。
夜深人静，萧逸站在窗前，看着远方闪烁的灯火，嘴角勾起一抹冷笑：“呵，想跟我玩套路？你们还嫩点儿……”他转身走向书桌，拿起一支笔，在一张纸上写下几个名字，然后轻轻地放下笔，目光落在纸上，低语道：“是时候收网了……”
林羽推门而入，手里拿着一份报告，神色凝重：“逸哥，我查到了一些东西……”
萧逸拿着林羽递过来的报告，嘴角勾起一抹冷笑：“呵，我就知道，这群老六没那么容易老实。”报告上详细记录了雾隐村和岩隐村的小动作，证据确凿，不容抵赖。
第二天，萧逸召集了所有忍者村的代表，当众公布了雾隐村和岩隐村的“骚操作”。
雾隐村村长和岩隐村资源负责人顿时脸色煞白，如同霜打的茄子，蔫了。
“雾隐村村长，您这‘精兵简政’玩得挺溜啊，派来一群老弱病残，是想来养老吗？”萧逸的语气中充满了嘲讽。
雾隐村村长支支吾吾，半天憋不出一句话来。
“还有你，岩隐村资源负责人，你手下的‘摸鱼大师’可真不少啊，上班时间集体失踪，这是去参加‘忍者躲猫猫大赛’了吗？”萧逸毫不留情地揭穿了他们的伎俩。
岩隐村资源负责人脸色铁青，恨不得找个地缝钻进去。
萧逸大手一挥，霸气侧漏：“既然你们这么喜欢玩，那我就陪你们玩玩！从今天开始，减少你们两村在资源共享中的份额，直到你们拿出诚意为止！”
此言一出，其他忍者村的代表都倒吸一口凉气。
好家伙，这惩罚也太狠了吧！
雾隐村和岩隐村的代表欲哭无泪，这下真是偷鸡不成蚀把米。
其他忍者村见状，纷纷表示要引以为戒，认真对待人力分配，不敢再有丝毫懈怠。
毕竟，谁也不想成为下一个被萧逸“杀鸡儆猴”的对象。
人力分配的问题暂时得到了解决，但萧逸知道，这只是万里长征的第一步。
资源管理体系还有很多细节需要完善，比如资源的分类、存储、运输、分配等等，都需要一套完善的规章制度来规范。
“林羽，”萧逸看向林羽，“准备一下，我们要去各个忍者村‘串门’了。”
林羽一愣：“串门？逸哥，我们去干嘛？”
萧逸神秘一笑：“当然是去‘参观学习’一下他们的仓库管理经验啊。”他顿了顿，眼中闪过一丝精光，“顺便看看，有没有什么‘宝贝’可以‘借鉴’一下。”
林羽：“……”他突然有种不好的预感。
夜色笼罩着木叶村，萧逸站在火影岩上，俯瞰着整个村子，眼中闪烁着莫名的光芒。
“接下来，才是真正的挑战……”他喃喃自语道。
突然，一个暗部忍者出现在他身后，单膝跪地：“萧逸大人，火影大人有请。”
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