说起向东，没有人质疑过他的能力；在接手陆清的公司短短几年便将其转型为智能服务于人类，诸如智能家居，智能出行以及大数据技术和云计算等领域。在2037年公司生产产品便渗透各个领域，那年他也才32岁，而我已经35了；随着智能产品的普及以及市场竞争力的日渐激烈，公司不得不自主研发新项目，在飞鸿集团的时代从来不用担心会被市场淘汰，因为主营业务也就是电子设备零器件的制造与销售，附加利润极高加上M国对我国的经济制裁使得国内半导体技术日趋成熟，而且飞鸿也有自己的专利技术加上国家的大力扶持使得飞鸿业绩蒸蒸日上。每年的净利润都呈稳定的生长状态，但向东将企业转型过后侧重点在电子产品以和大数据方向，公司招揽了许多高端程序员，当然也包括我。而我则就是专门管理程序编程的项目经理，经常令我头疼的事我基本上每天都要上前线帮助他们解决bug，但唯一令我满意的就是丰厚的工资了！还记得当时向东向董事会提交公司转型文书时有相当一部分老顽童持反对态度他们想的是能够有稳定的利润支撑养老都不是问题了，而你一个门外汉居然天真的想把公司推向深渊。但由于向东掌握的股份较多最终投票表决还是需要将公司转型为大数据，互联网及半导体等方面。最开始那段时间可把我们忙坏了，搭建大数据平台，收集客户，销售，引流，算法等等全交给我们程序管理部，不过在我坚实的程序员基础下，难关被一道道攻破，这也正是向东赏识我的原因！现在我司已有跟华夏第一数据平台有得一拼的阿里云相媲美的畅流云，市场份额基本由我司和阿里全占了，公司也算有了起色而老顽童们就不在背后议论转型的不是了，公司的竞争也变得异常残酷，公司主动裁员2000人，从社会上招揽了一大批经验，资深的专家以及一些心怀热血的年轻人。这可谓对公司来说是大换血啊，而在人才方面向东一向工资是给的比较慷慨的，在懒人科技这颗大树下，员工都活的比较滋润而且公司氛围都比较好，只是对于工作每个人都是一丝不苟的。现在每年净利润可达200亿以上。。。